BG Plus背景提升科研项目|芝加哥大学|社会调研方法的公共政策与公共关系研究

课程内容题名称

= 基于社会筹备工作方法的人力资源与公共关系分析 =

课程内容题简介

在副教授的带领下，的学生将要学习人力资源决策流程中所设计的相关步骤，主要筹备工作方法：定量分析及定性分析；并系统认知艺术史分析的也就是说思想及分析语言：如何使人力资源筹备工作概念化？如何展开和撰写文献综述？抽样方法的选择；测量方法（问卷，量表，采访等）；如何确定社会筹备工作数量级（可用性和有效性）；科学实验分析和准科学实验分析；观察性分析设计；也就是说数据分析方法以及坚实分析报告的撰写。

导师简介

副教授简介：

● 宾夕法尼亚大学人类生态该学院终身副教授曾

● 被选为 AEA 美国审计协会主席

● 美国国立卫生分析室外部顾问委员会成员

留校简介：

● 海外大学硕博故事情节

● 新颖的论文发表见解

● 专业各个领域并能过硬

● 非常丰富的留校服务经验

建设项目亮点

● 海内外在职副教授指导

● 留校专门设计指导知识点

● 科研境遇与成果胜于

● 互动直播可回看复习

学习目的

● 培育出的学生英文阅读以及快速所含关键因素信息的并能

● 探索有效性分析概念，并界定有效，暗示有效性等分析方法

● 进一步提高的学生的数据分析并能并批判性分析不同人力资源的可用性和有效性

● 比较大训练的学生复杂问题的理解力及逻辑思维并能

建设项目整年

● 副教授签字课程内容程证明

● 副教授评价表

● 建设项目推荐信

● 副教授私人推荐信（副教授EDU邮箱网推）

● 列席的国际人文科学会议

●的国际 EI/CPCI 会刊论文评量及发表

星期安排

140课程内容时 包含作准备课程内容+人文科学科研+论文写作+福利课程内容+成果服务

比较大授课程内容星期：2022.7.10-8.02

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