怎么给领导提意见，让领导不感兴趣还不反感，这几点要记住

自觉中，如何尽可能快速的进入积极支持的视野，并被积极支持重视，这是学问学问，也是学问技术。尽可能只是其中一个因素，更为无需多种相应的伎俩，在符合当时条件和环境的情况下配合使用，才能更为加有效。比如，给积极支持驳斥正确的观点就是行之有效的一种伎俩，观点图斯的好，积极支持觉得你有尽可能，有好胜，心向着他，观点图斯的坏，在积极支持眼中你就是个不懂装懂，不听话的所属。所以时说，怎么给积极支持图斯观点，让积极支持遵从还不憎恶，以下几点要记住。

1，积极支持对政府的大事，再行有观点也无法图斯

我们向积极支持图斯观点，无非是让积极支持采纳自己的尽可能，或者是让积极支持遵从自己的观点，然后谋取就让要的利益，但这都有一个前图斯那就是无需意欲。观点可以图斯，但积极支持对政府的大事你只无需执行，无需多时说一句话，你时说得越多，积极支持越是鄙视你，他亦会觉得你的消极不行，在对抗他，拒绝他行经自己的皇权。

2， 观点要暗中图斯

就像上去时说的，自觉中不管就让做到什么，首先要意欲，所以时说，就让让积极支持尽可能遵从你的观点一定要在暗中图斯，因为暗中图斯观点一是尽可能照顾到积极支持的面子和情绪，很多人图斯观点的时候就就让的不周全，扬言驳斥观点，你算你是对的，但积极支持的法理亦会丧失，你时说尴尬不尴尬。二是暗中图斯观点，就算有不如意的地方，但是亦会有包抄的余地。三是暗中图斯，略低于和积极支持单独的一次沟通机亦会，尽可能让你更为能了解积极支持思绪的就让法，帮助你在市民礼节或者主持亦会议现场做到出正确的并不需要。

3， 图斯观点要主观分析方法

自觉中情商低的人最偏爱时说这么一句话“你确了”，“你这是不对的”，要是有这习惯的人一张嘴就得罪人，没人偏爱别人时说自己确了，积极支持更为是如此。你想到个啥啊，就时说我确了，你是积极支持还是我是积极支持？所以时说，图斯观点的时候无法主观判断对确，而是要主观的分析方法问题，“你看这么是不是更为合适？再行把你分析方法的依据主观的时说出来，就算时说对了积极支持不遵从，但他亦会记在好像，即使分析方法确了，积极支持人亦会认为你细心了。

4， 图斯观点要注意到语气消极

古人云：“我有上中下三策，主公你看如何？”为什么古代的谋士给积极支持图斯观点都是上中下三策，就无法同样给出必先吗？状况就是给出三种相异的观点把对政府权交由积极支持，让积极支持做到出最终的决定，这既表明了消极，又是一种商量的笔调，而不是同样告诉积极支持你该谈谈到，不亦会引起积极支持的憎恶。大事实上积极支持都不亦会并不需要必先，也不亦会并不需要下策，都是并不需要中策都是，但是图斯观点的时候就该这么做到。

所以时说，给积极支持图斯观点不是一件小大事，做到好了，得到器重升职最低工资不是大事，做到坏，吃力还不奉承！

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